「病気の予防」
皆さんはどんな事を連想されますか？
例として「インフルエンザ」を考えてみましょう。
・「インフルエンザ」を予防するのは・・・？
まずインフルエンザワクチンの接種、そしてうがい、手洗い、マスクといったところでしょうか？
・ではメンタルヘルスの代表とも言える「うつ病」を予防するのは・・・？
？？？
「インフルエンザ」を予防するには、原因となる「ウィルス」への対策が全てです。
まさしく「病気」に対して「病気」の対策で良い。という事になります。
そこで「うつ病」の予防を考える時、何が原因でしょうか？
企業、組織、職場での「うつ病」の発症を考える時、「ストレス」が問題であるとされます。
では企業、組織、職場で「ストレス」を無くすことは可能でしょうか？
少し考えただけで答えはおのずから出てきます。
企業、組織、職場から「ストレス」を消し去る事は無理ですよね。
皆さんの職場でも同じ事が言えると思います。
しかし私達はこう考えています。
「ストレス」は「インフルエンザ」のように隔離、消毒する事は無理です。
ただし、「インフルエンザ」と同じように組織にワクチンを接種する事は可能です。
隔離、消毒はできないが、「ストレス」に対する免疫を高める事は出来るのです。
その「メンタルワクチン」、それは何よりも社員教育・人材育成そのものです。
私達の持つ「医学的知識」、「最先端の脳科学」、「組織心理学」、「人の仕組み」を
お伝えして職場の方々が日常業務に利用されて企業、組織、職場が良くなる事。
その「メンタルワクチン」活動を順次UPしていきます。
皆さんから私達にお声が掛かる事を楽しみにしております。一緒に職場を良くしていきましょう。
